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    원광장애인주간보호시설 사회복지사 공개채용 공고(추가인력 지원에 따른 모집)
    • 작성일2023/08/11 19:33
    • 조회 142
    원광장애인주간보호시설(서울) 직원채용 공고
     
    원광장애인주간보호시설에서는 장애인의 복지와 삶의 질 향상을 위해 함께 일할 직원을 다음과 같이 모집합니다.
     
                                                                                                                                                  2023년 8월 11일
                                                                                                                                      원광장애인주간보호시설장
     
    1. 채용분야 및 응시자격
     
    구분 분야 인원 자격요건 및 담당업무
    정규직 사회복지사 1명 ○ 자격요건
    - 관련학과를 졸업한 사회복지사 자격증 2급 이상 소지자
    - 사회복지시설경력(군경력 포함) 5년 이내
    ○ 우대사항
    - 장애인주간보호시설 경력자, 발달장애인 프로그램 유경험자
    - 1종 운전면허 소지자
    - 다음의 결격 사유에 해당하지 않는 자
    *사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격 사유에 해당되지 않는 자(법 제35조의 2제2항)
    *장애인학대관련범죄등 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회, 노인학대관련범죄 경력 조회 시 결격사 유가 없는 자
    *결격사유 해당 시 불합격
     
    ○ 담당업무
    - 발달장애인 개인별 지원, 서비스 진행, 관련 행정업무 등
    * 수습기간 3개월 미만 / 수습평가 실시 후 결과에 따라 채용이 취소될 수 있습니다.
    * 정년상한 : 만60세
     
    2. 채용 일정
     
    구분 전형단계 일정 비고
    1차 서류전형 2023. 8. 12.(토) ~ 8. 26.(토) 18:00까지 서류전형 합격자 발표 8. 28.(월) 예정
    2차 면접전형 2023. 8. 30.(수) 14:00 예정 서류전형 후 합격자에 한하여 면접 실시
    3차 심층면접 2023. 9. 1.(금) 예정 면접전형 합격자에 한하여 심층면접 실시
    4차 결과통보 심층면접 실시 후 개별통지 및 시설 홈페이지 공고  
    ※ 면접일시(2, 3차) 및 최종합격자 발표 일정은 시설 사정에 의해 변경될 수 있음
     
    3. 접수방법 및 제출서류: 이메일 접수(wondaycare@nate.com)
    가. 입사지원서 1부 – 첨부서류의 본 시설 별도서식
    - 기재한 사항에 대해서는 서류전형 합격 후 별도의 증빙자료를 제출받아 사실여 부를 확인 할 예정이니 증빙 가능한 사실만 기재
    나. 자기소개서 1부 - 첨부서류의 본 시설 별도서식
    다. 개인정보 수집·이용 동의서 1부 – 반드시 자필서명 후 제출
    ※ 자격증, 학위, 경력증명 등 증빙자료는 추후 서류전형 합격자만 별도 제출하게 되므로, 기초심사 서류 제출 시에는 증빙자료를 첨부하지 않습니다.
    ※ 심층면접 합격자는 최종심사 서류(채용신체검사서, 범죄조회 등)를 제출합니다.
    ※ 입사지원서, 자기소개서는 본 시설 소정양식이 아닌 경우 불합격 처리됨
    (양식은 반드시 본 홈페이지에서 다운로드 받으시길 바랍니다.)
    ※ 이메일 접수시(방문 및 우편접수 불가) 제출서류들은 하나의 문서파일로 첨부합니다. (접수시 응시자 성명 기입)
     
    4. 근무시간 및 급여 · 복리후생
    가. 근무시간: 1일 8시간(09:00~18:00) / 주40시간제
    나. 급여: 2023년 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지급기준에 따름
    다. 복리후생: 4대보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 및 퇴직연금 가입
     
    5. 유의사항
    가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오 및 누락, 구비서류 미제출, 연락불능, 자격미비자 지원 등으로 인한 불이익은 응시자 본인 책임으로 함
    나. 제출된 서류내용이 부적격하거나 허위로 판명되었을 경우 응시대상에서 제외하거나 임용을 취소할 수 있음
    다. 채용서류 반환 요구 시 채용절차법에 따라 반환(온라인 접수내용은 채용종료 후 파기하며, 개인정보보호법 제21조제1항에 따라 불합격이 확정된 지원자의 채용서류는 5일 이내 파기 예정입니다.
    라. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우에는 차순위자(예비합격자)로 합격자를 결정할 수도 있습니다. 단, 차순위자가 인사심의 기준 자격미달 시 채용 재공고를 시행할 수 있습니다.
     
    6. 문의처: (서울) 원광장애인주간보호시설 인사담당자(☎070-7011-6786)